フローワークスはキャリアコンサルティングを活用して働きやすい社会の実現に向けて活動しております
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Online・1on1 Program

現場のリーダー&マネージャーを徹底サポート
– 組織診断+カウンセリング サービス –

Well-Beingなチーム運営を目指す皆さまへ

メンバーが目標を共有し互いに尊重することで、自律的に仕事に取り組む環境づくりをサポート。FlowWorksのオンライン1on1プログラムを通して、リーダー・マネージャー層の聴く力&問いかける力を育み、チームのエンゲージメント/Well-Beingを高めます。

※Well-Being:直訳すると「幸福」「健康」。心も身体も、さらに社会的にも満たされた状態と定義される。

FlowWorksの”オンライン・1on1プログラム”

独自の診断システムにより組織の状態を見える化

組織の幸福度=Well-Beingを確認する
自己診断システム

『前向きさ/没頭力/協創力/価値観/達成力/自律心』これら6つの視点からチームのWellBeingを18問の質問により組織の状態を可視化します。

リーダーの聴く力・問いかける力を育成

アドバイザーとの1on1で
身につく対話力

診断サービスにもとづいたアドバイザーとの対話から他者の価値観や経験による学びを得ることができます。アドバイザーとの1on1により聴く力・問いかける力を育みチームの成長を促します。

本来の1on1の意味と役割を体験

オンライン・1on1がもたらす
3つの利点

①1on1の本質(ねらい、目指すところ)を体感できる
②気づき学びをチーム内の1on1に生かすことができる
③自身の成長と組織診断によりメンバーの状態を把握することができる

サービスプラン

◉ Well-Being 組織診断

10,000円/人

  • 組織診断レポート/フィードバック1on1
  • 無料版の自己診断からお試しください

◉ オンライン・1on1

30,000円/人

  • 1回30分×4回 オンライン1on1を実施
  • 組織診断レポート

※10名以上ご利用の場合は別途ご相談ください。
※掲載の金額は全て消費税別の金額です。

お申し込みの流れ

Step.1

Well-Being 無料診断

まずは組織の状態を把握するために無料版の自己診断を行っていただきます。

Step.2

診断レポートフィードバック

診断レポートをお送りさせていただきます。

Step.3

1on1プログラムのご提案

チームの状態に合わせたプログラムをご提案させていただきます。

Step.4

プログラム開始

プログラム内容をご確認いただき契約となります。

こんなお悩み、ありませんか?

  • チーム・組織力を向上・発揮させたいが、どうしたらよいのかわからない
  • チーム・組織の目標、方針が、スタッフに浸透しない
  • 各スタッフが担当の仕事に手一杯で、チーム・組織としての力が出せていない
  • スタッフは言わないと動いてくれない。自ら考えて動いてほしい
  • スタッフが何を考えているのかわからない
  • 1on1を導入したいが、やり方がわからない

まずは無料でお試しください

Well-Being 組織診断
【無料版】

診断フォームにて質問にお答えください。ご登録いただいたメールアドレスに診断レポートをお送りさせていただきます。

オンライン・1on1
【無料体験】

どのようなものか知りたいという方はアドバイザーとの1on1を体験いただけます。チームの課題や目標など、ご自由にお話ください。

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人が持つ無限の可能性

組織の中心は”ヒト”であるべきです。戦略でも商品でもマーケテイングでも財務でもサービスでもありません。”ヒト”にはそれぞれ違った個別の能力があり、その能力をみんなが遺憾なく発揮し、お互いを認め合う社会を創りたい。FlowWorksはキャリアコンサルティングを通じて、そんな社会、組織の実現を目指します。

さらに詳しく知りたいという方は
お気軽にご連絡ください!

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